Supervisor de Ensamble
Responsable del cumplimiento de los planes de producción en forma consistente y de acuerdo con los estándares establecidos en costos, calidad y tiempo requerido, administrando los recursos humanos y materiales para lograr cumplir estos objetivos.
Responsabilidades
* Cumplir con los indicadores establecidos para el departamento (Goal and Action Matrix).
* Mantener la operación de las líneas de ensamble de acuerdo con los estándares de calidad, cantidad y seguridad requeridos para cumplir con el programa de producción.
* Administrar el recurso humano para mantener el flujo continuo de la operación y cumplir con el programa de producción.
* Asegurar que se cuente con los materiales y suministros requeridos para las líneas de ensamble de acuerdo al sistema Kanban.
* Llevar el control de la producción, defectos y tiempo muerto utilizando herramientas como los Pizarrones MAFACT, Shoplogix y bitácoras de producción.
* Brindar atención inmediata ante cualquier falla en maquinaria reportada en piso de producción.
* Asegurar que el personal a su cargo se encuentre propiamente entrenado en la operación a desempeñar, reglas de seguridad y en los sistemas de producción, de calidad y ambiental.
* Asegurar el cumplimiento del Reglamento Interior de Trabajo y aplicar el procedimiento de disciplina progresiva en caso de que el personal a su cargo no cumpla los lineamientos.
* Identificar y resolver los problemas que afecten el cumplimiento de las metas del departamento (indicadores).
Requisitos
* Ingeniería terminada.
* Mínimo 2 años de experiencia en puestos similares.
* Habilidad en Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
* Habilidad en manejo de Sistema TRESS.
* Conocimientos en Lean Manufacturing.
* Conocimientos en toma de tiempos y movimientos.
* Conocimientos en requerimientos de la norma IATF 16949 e ISO 14001.
* Habilidad en el manejo de personal.
* Conocimiento de procesos de ensamble (deseable).
* Capacidad para trabajar bajo presión.
* Capacidad para trabajar en equipo.
Awareness. Unity. Empowerment.
#J-18808-Ljbffr