Référence :
Type de poste : CDD (alternance) de 12 mois
Votre mission principale consistera à supporter nos chargées de missions RH et l’adjointe DRH. Vous serez en charge :
1. D’assurer la gestion quotidienne des salariés (vous serez formé à la gestion des temps, suivi administratif des contrats intérimaires).
2. À la gestion administrative des salariés embauchés.
3. Vous serez également formé au recrutement des apprentis et stagiaires et à la communication interne et externe.
4. Bonne organisation (méthode, rigueur, polyvalence).
5. Qualités rédactionnelles et de communication.
6. Qualités relationnelles.
7. Conditions d'admission : tests et entretien de motivation.
#J-18808-Ljbffr